Di seluruh dunia, rata-rata jam kerja dalam seminggu, umumnya dari hari Senin hingga Jumat, berkisar antara kurang dari 40 jam hingga hampir 50 jam. Negara-negara berpendapatan tinggi biasanya memiliki jam kerja yang lebih pendek dibandingkan negara-negara berpendapatan menengah dan berkembang. Kemungkinan besar, rata-rata jam kerja di negara-negara berpenghasilan rendah dan kurang berkembang adalah yang paling lama.
Negara-negara berpendapatan tinggi juga cenderung memberikan kompensasi lembur yang lebih besar, peraturan yang lebih ramah pekerja dan menguntungkan, bahkan meningkatkan peluang untuk masuk dalam daftar negara paling bahagia di dunia. Sebaliknya, negara-negara dengan jam kerja yang lebih panjang, perlindungan pekerja yang lebih sedikit, dan fasilitas yang lebih sedikit sering kali masuk dalam kategori negara pekerja keras, juga cenderung memiliki masyarakat yang kurang bahagia dan mungkin terlalu banyak bekerja.
Rata-rata jam kerja dalam seminggu yang layak dinilai krusial karena menjadi elemen kunci dari kondisi dalam bekerja dan memiliki dampak besar terhadap pendapatan, kesejahteraan, dan kehidupan pekerja.
International Labour Organization (ILO) melacak sejumlah besar statistik ketenagakerjaan, termasuk jam kerja per minggu para pekerja di berbagai negara. Data dari hasil penelitian tersebut menunjukan bahwa negara dengan rata-rata jam kerja terpendek dalam seminggu pada tahun 2023 adalah Vanuatu dengan rata-rata 24,7 jam per minggu. Disusul oleh Kiribati dan Mozambique dengan rata-rata 27,3 dan 28,6 jam kerja per minggu.
Adapun negara yang memiliki rata-rata jam kerja terpanjang dalam seminggu adalah United Arab Emirates yang mencapai rata-rata 52,6 jam kerja per minggu. Gambia menempati urutan kedua dengan rata-rata 50,8 jam dan Bhutan urutan ketiga dengan rata-rata 50,7 jam per minggu.
Di UEA, 46% pekerja bekerja lebih dari 49 jam seminggu, di mana angka ini dianggap sebagai ‘excessive working limit’ atau batas kerja berlebih oleh ILO. Sebagai perbandingan, hanya 8% pekerja di Austria yang bekerja melebihi batas kerja yang berlebih.
Perlu dicatat bahwa distribusi jam kerja ini belum tentu merata, mengingat menentukan rata-rata jam kerja per minggu kerja di suatu negara dibandingkan dengan negara lain bisa menjadi tugas yang menantang karena adanya perbedaan filosofi mengenai aktivitas apa yang memenuhi syarat sebagai pekerjaan.
Terdapat pula beberapa negara yang terbuka dan tengah ikut andil dalam melakukan eksperimen penerapan 4-day workweek atau empat hari kerja dalam seminggu. Di antaranya, yaitu Afrika Selatan, Belgia, Islandia, dan Jepang.
Di Indonesia sendiri, sebagian besar masih menerapkan lima hari kerja dalam seminggu, dari hari Senin hingga Jumat dengan rata-rata jam kerja 39,3 jam per minggu.
Penulis: Anissa Kinaya Maharani
Editor: Iip M Aditiya
