Memiliki tempat kerja yang nyaman menjadi salah satu impian banyak anak muda. Hal itu tentunya didorong oleh sejumlah ekspektasi atas apa yang akan mereka dapatkan di tempat kerja.
Menukil hasil survei MarkPlus.inc (2022), sebanyak 41,6% anak muda Indonesia mengharapkan tempat kerja yang memberikan insentif berdasarkan kinerja. Insentif ini dapat berupa komisi, kompensasi, dan uang lembur.
Ekspetasi Anak Muda Terhadap Tempat Kerja
Memiliki tempat kerja yang nyaman menjadi salah satu impian banyak anak muda. Hal itu tentunya didorong oleh sejumlah ekspektasi atas apa yang akan mereka dapat
Penulis: Editor
Bagikan infografik ini:
Hubungkan dengan SSO GNFI